Å lage en universell CV vil gjøre søknad enklere og mindre stressende.
Selv om du kan skrive individuelle CVer for forskjellige jobber du søker på, sparer det mye tid for å få et universelt CV som en mal. I tillegg, hvis du noen gang har deltatt på en karrieremesse, kan du ha slitt med å lage et CV som du kan gi ut til potensielle arbeidsgivere, da det må være spesifikt for bransjen, men ikke spesifikt for en jobb. Oppdage hvordan du gjør CV-en universelt anvendelig, gjør jobbsøknaden enklere og mindre tidkrevende, lindrende stress neste gang du må sende inn CV.
Struktur
Start med å gi ditt navn og kontaktinformasjon, med navnet ditt i en større skrift, slik at den ansatte vil huske hvem du er. Hvis du vil inkludere et formål, gjør det veldig generelt, for eksempel "Å få ansettelse som en farmasøytisk salgsrepresentant." Ikke vær for spesifikk om jobbtittel, slik at formålet kan gjelde for enhver jobb du søker på. Deretter presenterer du relevant erfaring i bransjen, utdanning, ferdigheter, priser og presentasjoner / publikasjoner. Hvis du ikke har noen erfaring i bransjen, opplist en annen arbeidserfaring, fellesskapstjeneste eller lederopplevelse. Siden din CV er universell, ikke fokusere på noen spesifikke kvalifikasjoner som vil gi deg erfaring for en bestemt jobbtittel, men heller fokusere på dine kvalifikasjoner som helhet.
Nærmere
Alle arbeidsgivere vil se at du har produsert leveranser, så gi nøyaktige numeriske verdier for å vise resultatene dine. Å si, "redigert flere dokumenter", vil ikke ha samme innflytelse som "redigert 45-rapporter og casestudier." Du trenger ikke nødvendigvis å bruke komplette setninger så lenge du bruker riktig grammatikk og er i stand til å formidle relevant informasjon. Unngå vanskelig å lese skrift og hold teksten mellom 10 og 14 punkt skrift for bedre lesbarhet.
Vær klar og kortfattet
Den gjennomsnittlige rekruttereren bruker kun seks sekunder på et CV for å ta stilling til hvorvidt han skal forfølge en kandidat for ansettelse, ifølge en 2012-studie utført av The Stairs-karriereområdet. Oppbevar din CV på ikke mer enn én side, slik at rekruttereren eller potensiell arbeidsgiver vil ha tid til å gjennomgå alle dine kvalifikasjoner. Hvis du føler behov for å gi ytterligere informasjon om noen av jobbopplevelsene du har oppført, gjør du det i to eller tre korte punktpunkter. Ikke pynt eller overdrive, da dette bare slipper plass som du kunne ha brukt til å formidle faktainformasjon. Selv om arbeidsgivere ikke ser gjennom overdrivelsene i utgangspunktet, senere i søknadsprosessen, kan du bli bedt om å gi bevis på varene på ditt CV.
Skriv, Rediger, Skriv om
Etter å ha komponert ditt CV, vent minst en time og ta et nytt utseende. Gjennomgå CVen din for å være sikker på at den gjelder for alle jobber du kan søke på, og fokuserer ikke på dine kvalifikasjoner for en bestemt jobb. Din CV er det første inntrykket arbeidsgiveren vil få av deg, så sjekk at all informasjon er nøyaktig og det er absolutt ingen stave- eller grammatikfeil. Be en venn eller et familiemedlem å lese ditt CV og gi noen forslag til forbedring. Hvis du kjenner noen som jobber i bransjen du er interessert i, må du se dem over ditt CV slik at du kan forsikre deg om at den gjelder for jobbene i feltet.
